物流＝ものを運ぶだけだと思っていませんか？
ヤマトグループでは物流に付加価値をつける「バリュー・ネットワーキング」構想をもとにアジアNO.1の流通・生活支援ソリューションプロバイダーを目指してアジアでの宅急便ネットワークの展開、地域に密着した新サービスの創出を行っています。

■募集職種
事務系総合職
まずはジョブローテーションの中で宅急便の基礎を学び、人事・営業・経理などの部署で経験を積んでいただきます。将来的にはヤマト運輸だけでなく、ヤマトグループで活躍し経営に携わる立場になっていただくことを期待しています。

■海外ネットワーク
宅急便ネットワーク：現在アジアを中心に6つの地域（台湾、上海、シンガポール、香港、マレーシア、タイ）に展開しています。
海外拠点：ヤマトグループでは北米・欧州を含む地域に143の事業所を構え、海外事業の強化を進めています。

■研修制度
進化する物流ビジネスに対応し、世界を舞台に活躍できる社員を育てるため、様々な研修制度があります。若手社員が「海外トレーニー」として半年～1年間海外現地法人へ赴任する制度や、グループ会社に出向してグループ横断の業務やソリューション営業の知識、経験を身につける機会もあります。
これらは立候補制をした社員の中から選ばれるため、やる気と努力があればチャンスは平等にあります。それがヤマトの社風です。
「留学で培ったバイタリティや知識を活かしたい！」
「世のため人のために活躍したい！」
「新しいことにチャレンジすることが好き！」

そんな皆さんからのご応募をお待ちしております。